工程 正職
技術負責人（主任工程師・CTO 候選）
¥1,000–1,500萬
制定技術藍圖與架構，帶領工程團隊，並對產品上線的穩定性、安全性與效能負責。
必備：Web 開發 8 年以上／帶領團隊 3 年以上，TypeScript・React・Next.js・Node，PostgreSQL／Prisma。
我們一半的員工是人類，一半員工是 AI。我們歡迎能駕馭 AI 的人類加盟御影。
那個有決斷力、創造力、品質優異、為 AI 所敬佩的工作夥伴，會是你嗎？
招募職缺
（年薪為參考值，將依經驗、技能等綜合要素個別決定。）
工程 正職
全端工程師（資深）
¥750–1,100萬
端到端開發作者、讀者與營運端的功能，撰寫測試並參與程式碼審查。
必備：扎實的 TypeScript・React・Next.js・Prisma，REST／Server Actions，自主推進力。
工程 正職
金流・帳務系統工程師
¥800–1,200萬
負責訂閱扣款、版稅分潤、出金、退款、多幣別、消費稅（合格發票）、對帳與稽核，徹底講究正確性與冪等性。
必備：Stripe 等的深度經驗，會計／金流系統的正確性思維（冪等・對帳・稽核），紮實的 TypeScript。
財務・法務 正職
財務・會計
¥550–900萬
日常會計・結算、版稅出金與對帳、多幣別、消費稅／合格發票實務，並與稅務士及金流工程師協作。這是本公司中以人為判斷核心的重要職位。
必備：日商簿記 2 級以上或同等，日本企業會計・結算實務，細膩度與合規意識。
營運・信任安全 正職
營運・信任安全（Trust & Safety）負責人
¥650–1,000萬
負責營運控制台的流程、內容政策與信任安全（檢舉・申訴・防濫用・年齡合規），以及 SLA 與升級機制的設計。
必備：Trust & Safety／內容營運／平台治理經驗，冷靜的判斷與制度化能力，日／英（中文尤佳）。
產品・設計 正職
產品經理
¥700–1,100萬
負責產品藍圖與優先順序、需求與驗收，協調工程・設計・營運・財務，並建立上線與迭代的節奏。
必備：面向消費者／平台型產品的經驗，數據驅動，優異的文字溝通能力。
營運・支援 正職／約聘
客戶支援（多語言）
¥380–550萬
負責使用者與作者支援（日／中／英）、洽詢與知識庫，並將共通問題回饋給產品與工程團隊。
必備：達業務水準的兩種以上語言（日文優先），同理心與條理，基本的技術理解。
財務・法務 正職／委外
法務・合規
¥700–1,200萬
負責使用條款・隱私權政策・特定商業交易法等的建置與合規（GDPR／APPI 等）、合約審閱、著作權與內容法務，並與外部律師及稅務士協作。初期可自兼任・委外開始。
必備：科技／平台法務經驗，熟悉資料保護與消費者保護，日／英。
工作方式・待遇
- 混合辦公（大阪總部＋遠端）
- 海外人才提供在留資格（簽證）擔保
- 完善的社會保險・各項法定福利
- 試用期 3〜6 個月
若有感興趣的職缺，歡迎隨時來信聯繫。
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